Dernière mise à jour le : 02/03/2020
Le code du travail précise que le collaborateur doit présenter un document attestant de son aptitude au poste de travail.
Pour délivrer cette attestation, le médecin du travail doit prendre en compte les spécificités relatives au port des appareils de protection respiratoire (APR).
Cet avis d'aptitude ou d'inaptitude est transmis au collaborateur et à l'employeur, et versé au dossier médical de l'intéressé.
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